“Siamo molto orgogliosi di ricevere questo doppio riconoscimento perché riflette il nostro impegno nel dare voce e fiducia alle nuove generazioni – che rappresentano il 30% del personale di EY -, e nel coinvolgerle per diventare protagoniste attive dell’innovazione e della trasformazione”, è quanto ha dichiarato Francesca Giraudo, Talent Leader di EY in Italia e Deputy Talent Leader in Europe West, dopo aver vinto il premio come migliore azienda per la categoria Employer Branding & Talent Acquisition al Best HR Team 2024, organizzato da HRC Community, con il progetto “Road to youth 7.
“Ogni giorno come EY ci impegniamo per valorizzare le competenze, il benessere e la motivazione delle nostre persone, fornendo loro gli strumenti per costruire la propria employee experience, dove accanto ad elementi hard come stabilità contrattuale, equità retributiva, opportunità di carriera e di formazione, con investimenti importanti anche nell’AI, trovano spazio anche elementi più soft ma altrettanto importanti come flessibilità e un ambiente inclusivo e il più possibile attento alle esigenze di ciascuno”, ha concluso Giraudo.
